Recrutement – Travailler à l’EFSA

Développer votre carrière au sein de notre institution en rejoignant nos collaborateurs ou nos experts scientifiques, ou encore dans le cadre d'un programme pour les jeunes professionnels ou les experts détachés.

L'EFSA est constamment à l'affût de nouveaux talents couvrant un éventail varié de disciplines et de professions, et offre un environnement de travail passionnant et intellectuellement stimulant, ainsi que des possibilités de formation continue et de développement de carrière.

Comment participer ?

  • Nous vous invitons à répondre uniquement aux appels à candidature publiés. Nous ne prenons pas en considération et ne répondons pas aux candidatures spontanées.
  • Postulez en utilisant l'outil de recrutement en ligne; vous pourrez accéder et modifier votre demande jusqu'à la date de clôture de l’appel à candidature.
  • Nous n’accepterons pas les candidatures envoyées par courrier électronique ou par la poste.
  • La communication avec les candidats se fera uniquement par courrier électronique.

Conseil : pour faciliter le processus de soumission de votre candidature, nous vous conseillons de remplir dans un premier temps le formulaire de candidature hors ligne et d’en copier ensuite le contenu dans le formulaire en ligne.

 

Procédure de sélection – Chaque candidature est analysée en regard des critères spécifiés dans l'avis de vacance. Suite à cette présélection, les candidats les plus qualifiés sont invités pour une évaluation (notamment entretien, tests et, pour les profils de direction, centre d'évaluation). En fonction des résultats de la phase d'évaluation, une liste de réserve de candidats adéquats pour le poste peut être établie. C’est le directeur exécutif qui prend la décision finale d'offrir l'emploi à un candidat sélectionné.