Mitarbeiter

testimonial „Mir gefällt besonders das breite Spektrum der wissenschaftlichen Bereiche und die Vielfalt der Menschen, mit denen ich innerhalb wie außerhalb der EFSA zu tun habe. Der Austausch mit so vielen hellen Köpfen, aus unterschiedlichsten Kontexten und mit verschiedenen Schwerpunkten, ist äußerst anregend. Ich habe auch nie das Gefühl, dass meine Arbeit langweilig ist oder sich wiederholt, da es ständig neue Herausforderungen zu bewältigen gibt. All das trägt dazu bei, dass ich motiviert bin und mir meine Arbeit bei der EFSA Spaß macht.
Elisabeth Waigmann, Österreich – GMO-Referat

Stellenangebote

Wen brauchen wir?

  • Führungskräfte, die an der Entwicklung von Strategien und dem Aufbau von Kapazitäten mitwirken, indem sie hochleistungsfähige Teams zusammenstellen. Sie führen und fördern eine Kultur, die die EFSA zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
  • Leitende Referenten, die die Führungskräfte beraten und Fachwissen in spezifischen Bereichen beisteuern. Sie vertreten die EFSA nach innen und außen und spielen eine Schlüsselrolle bei der Schaffung eines kooperativen, ergebnisorientierten Umfelds.
  • Referenten, die Strategien und Pläne umsetzen.
  • Juniorreferenten, die an der Ausarbeitung von Richtlinien und der Optimierung von Abläufen mitwirken. Sie setzen sich stets voll und ganz dafür ein, Ergebnisse zu erzielen, und arbeiten dazu mit anderen zusammen.
  • Technische Assistenten, die die Überarbeitung von Richtlinien und Verfahrensabläufen effizient unterstützen. Sie widmen sich Problemlösungs- und Planungsaufgaben.
  • Assistenten, die allgemeine Unterstützung leisten. Sie arbeiten effizient mit anderen zusammen und betreuen unsere Auftraggeber und Interessengruppen.
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Je nach Ihren Aufgaben und Ihrer Erfahrung können Sie im Rahmen von verschiedenen Vertragsformen beschäftigt werden. Als Agentur der Europäischen Union gründen sich unsere Beschäftigungs- und Vertragsbedingungen auf das Statut der Beamten und die Beschäftigungsbedingungen für die sonstigen Bediensteten der Europäischen Gemeinschaften (BBSB).

Zusatzleistungen

Neben dem Grundgehalt bieten wir unseren Mitarbeitern je nach ihren persönlichen Lebensumständen verschiedene Zusatzleistungen.

Wir tragen Sorge für:

  • Ihre Gesundheit. Ein hauseigener medizinischer Berater führt regelmäßige medizinische Untersuchungen durch.
  • Ihre Familie
    • Familienzulagen für Ehegatten und abhängige Kinder.
    • Zugang zur Europäischen Schule für Ihre Kinder, damit diese eine Schulbildung auf europäischem Niveau in der Nähe Ihres Arbeitsplatzes genießen können.
  • Ihre Sicherheit durch eine weltweite Krankenversicherung und Unfallversicherung für Sie und Ihre Angehörigen, mit der Sie selbst in Ihrem privaten Urlaub sieben Tage die Woche rund um die Uhr abgesichert sind.
  • die Vereinbarkeit Ihres Berufs- und Privatlebens durch
    • flexible Arbeitszeiten;
    • vielfältige Möglichkeiten zur Inanspruchnahme von Urlaub aus persönlichen Gründen;
    • Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben und des Wohlbefindens.
  • Ihre kontinuierliche Weiterbildung dank unserem Studienförderprogramm.
  • Ihre Zukunft durch ein endgehaltsbezogenes Altersversorgungssystem.

Weitere Informationen über Gehälter und Besoldungsstufen, Leistungen, Abzüge und Beiträge finden Sie im Statut der Beamten und den Beschäftigungsbedingungen für die sonstigen Bediensteten der Europäischen Gemeinschaften (BBSB).